Социальная защита и поддержка в Томске и Томской области в 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Социальная защита и поддержка в Томске и Томской области в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

После подачи такого заявления, вам должны дать ответ о рассмотрении вашего дела. Сделать это должны в течение календарного месяца. При принятии положительного решения, заявителю оформляется и выдается удостоверение с фото и печатями органов местного самоуправления и соцзащиты. Получив звание и удостоверение, подтверждающее его, пенсионер может обратиться в пенсионный фонд для определения пенсионного обеспечения и в органы, работающие с малозащищенными слоями населения для начисления социальных льгот ветеранам труда. В 2022 году они сохранились на уровне прошлых лет и не изменились, даже, несмотря на достаточно сложное экономическое состояние в стране.

Льготы и надбавки ветеранам труда в России в 20018 году

Отметим, что на региональном уровне решаются и вопросы «бонусов» ветеранам труда МВД, льготы которым в 2022 году могут предоставляться на жилье, проезд, оплату услуг и т. д. На местах могут также решить вопросы и о надбавках к пенсионному обеспечению бывших работников внутренних дел.

Льготы ветеранам труда по оплате ЖКХ

• Имеющее удостоверение «Ветеран Труда»;
• Удостоенное государственных наград РФ или ССР, а равно такого же уровня званий, благодарностей и премий за успехи и отличия в работе, труде и службе;
• Имеющее трудовой стаж в своей отрасли не менее 15 лет;
• Имеющее одновременно пенсионный стаж не менее 25 лет для мужчин или 20 лет для женщин.

• Внеочередное бесплатное стоматологическое протезирование.
• Ежегодный бесплатный отдых в санатории или оплата компенсации за санаторное лечение, проведенное за свой счет.
• Ежегодная безвозмездная диспансеризация
• Обслуживание без очереди в аптеке или медицинских учреждениях.
• Выбор удобного времени отпуска на усмотрение работающего ветерана
• Дополнительный неоплачиваемый отпуск две недели.
• Право обращения за улучшением жилищных условий.
• Льготное кредитование на строительство жилья. На закрытие задолженности отводится десять лет. При этом отсчет начинается с пятого года по завершении строительства.
• Освобождение от земельного налога.
• Бесплатный проезд в общественном транспорте.

Какие есть льготы ветеранам труда по оплате капитального ремонта: будет ли компенсация по взносам на капремонт, как рассчитать её размер

• удостоверяющие личность гражданина (России или стран зарубежья);
• свидетельствующие о статусе льготника;
• указывающие на пенсионный возраст и получение пенсии;
• подтверждающие регистрацию по месту пребывания;
• для признанных недееспособными – соответствующее решение органа опеки и попечительства;
• паспорт опекуна, если он будет помогать гражданину получать компенсацию;
• если есть несовершеннолетние дети – подтверждающее данный факт свидетельство;
• сведения обо всех проживающих совместно с претендентом на льготу;
• подтверждение права собственности на квартиру, где живет человек;
• платежные документы, отражающие реально уплаченные суммы за услуги ЖКХ и капремонт, а при задолженности – выписку о ней и обязательство полного погашения с указанием срока.

Органы социальной защиты муниципалитета, где проживает кандидат для получения материальной помощи по линии ЖКХ, плотно работают с региональными операторами капремонтов, поэтому вовремя обмениваются с ними необходимой информацией и формирует списки получателей льготы по оплате капремонта ветеранам труда автоматически.

Социальная помощь в Томской области предоставляется в территориальном подразделении социальной защиты.

Список социальных учреждений:

Меры социальной поддержки, предоставляемые уполномоченным органом в сфере социальной защиты населения

Меры социальной поддержки и льготы для граждан Томска и Томской области установлены:

• Законом Томской области от 16 декабря 2004 г. N 254-ОЗ «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, проживающих на территории Томской области», в дальнейшем по тексту — Закон N 254-ОЗ;
• Законом Томской области от 10 сентября 2003 г. N 109-ОЗ «О социальной поддержке инвалидов в Томской области», в дальнейшем по тексту — Закон N 109-ОЗ;
• Законом Томской области от 7 октября 2008 г. N 200-ОЗ «О мерах социальной поддержки беременных женщин и кормящих матерей на территории Томской области», в дальнейшем по тексту — Закон N 200-ОЗ;

для категорий граждан, в числе которых:

1. труженики тыла (статья 3 Закона N 254-ОЗ);
2. ветераны труда (статья 4 Закона N 254-ОЗ);
3. реабилитированные лица и лица, признанные пострадавшими от политических репрессий (статья 6 Закона N 254-ОЗ);
4. лауреаты Ленинской премии (Закон N 254-ОЗ);
5. инвалиды (Закон N 109-ОЗ);
6. беременные женщины (Закон N 200-ОЗ);
7. кормящие матери (Закон N 200-ОЗ);

Социальная поддержка льготных категорий граждан Томской области предоставляется в форме:

• ежемесячных денежных выплат;
• ежемесячных компенсационных выплат по оплате жилого помещения и коммунальных услуг;
• социальных льгот.

Меры социальной поддержки и льготы предоставляются указанным категориям граждан, проживающим на территории Томской области, с целью поддержания их материального благосостояния.

Государственная помощь ветеранам труда в Томской области в 2022 году

Основные льготы для ветеранов труда устанавливаются на федеральном уровне, но каждый субъект РФ самостоятельно формирует их список. В регионах предоставление льгот узаконивается нормативными актами, принятыми на местном уровне, и напрямую зависит от размера пенсий и величины бюджета.

1. Достигшие возраста выхода на пенсию по старости, со стажем работы (или службы в армии) более 35-ти лет у женщин и более 40-ка лет у мужчин, который был заработан в Томской области. Необходимо иметь награждения от областной думы, государственных органов, администрации, организаций и работодателей. Наличие перерывов в работе и причины увольнения граждан значения не имеют. Но не допускается прекращение трудовой деятельности по причине нарушения законодательных норм.
2. Имеющие право, достигнув положенного возраста, получать досрочную пенсию по старости (при работе в особых условиях) и трудовой стаж (или стаж военной службы) более 30-ти лет у женщин и более 35 лет у мужчин. Перерывы в работе граждан значения не имеют, кроме увольнения за нарушение трудового законодательства. У них должны быть награды от органов власти области, органов местного самоуправления или работодателей.

ЕДВ пенсионерам в Москве и Московской области

Индексация надбавок к военной пенсии

Помимо самой пенсии, для военных пенсионеров предусмотрены определенные социальные надбавки. Их размер исчисляется в зависимости от величины социальной пенсии по старости, установленной Правительством РФ на конкретный период.

Ежегодно с 1 апреля соцпенсию индексируют, за счет чего увеличиваются и надбавки военным пенсионерам.Например, с 1 апреля 2023 года социальные пенсии планируют повысить на 3,3%. Следовательно, надбавки для военных тоже увеличатся на 3,3% с 01.04.2023 г.

За счет проведения индексации (предварительно на 3,3% с 1 апреля) пенсионные доплаты изменятся следующим образом:

• надбавка за иждивенца вырастет с 2215,95 до 2289,07 руб.;
• инвалидам 1 группы — с 6924,83 до 7153,35 руб.;
• военнослужащим, ставшим инвалидами из-за военной травмы:
  • 1 группы — с 20774,49 до 21460,05 руб.;
  • 2 группы — с 17312,08 до 17883,38 руб.;
  • 3 группы — 12118,45 до 12518,36 руб.;
• ветеранам боевых действий — с 2215,95 до 2289,07 руб. и так далее.

Государство не присваивает звание ветерана труда автоматически. О своем праве на него гражданин должен заявить самостоятельно — подать заявление и документы.

Для получения звания ветерана труда требуются:

• трудовая книжка;
• для несовершеннолетних, работавших в годы войны, — справки, подтверждающие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года (если нет подобных документов, подойдут показания двух свидетелей, которые могут подтвердить факт работы);
• пенсионное удостоверение либо заменяющий его документ (например, справка о страховом стаже);
• документы, подтверждающие наличие наград;
• фотография 3×4 см;
• паспорт гражданина РФ.

Также при подаче документов составляется заявление о предоставлении звания ветерана труда. Бланк для его заполнения дадут по месту оформления — в органах социальной защиты. Все документы нужно предъявить в оригинале, а также предоставить их копии.

Как оформить статус ветерана труда и льготы

Определившись со своим ветеранским статусом (федеральный или региональный ветеран труда), нужно собрать определенный пакет документов. Главным будет, конечно же, документ о ведомственной награде – именно вокруг нее и строится ветеранский статус. Если же в регионе достаточно просто иметь определенный стаж – то достаточно будет подтвердить стаж.

Примерный перечень документов такой:

• паспорт заявителя;
• фото размером 3*4 см (для оформления удостоверения ветерана труда);
• документы, подтверждающие право на статус ветерана труда – это подтверждение трудового стажа, даты его начала (если оно приходится на годы ВОВ), подтверждающие документы, которые выдаются к ведомственным наградам и знакам отличия;
• заявление (помогут составить на месте);
• при необходимости – документ, подтверждающий проживание в регионе оформления статуса ветерана труда.

Обращаться нужно в отдел труда и социальной защиты местной администрации. Рассматривает заявление, принимает решение и предоставляет статус специальная комиссия, которая регулярно собирается на заседание.

По времени документ будет оформляться около месяца – например, в Санкт-Петербурге на принятие решения нужно до 15 рабочих дней, а потом еще 6 рабочих дней, чтобы оформить протокол и издать решение о присвоении звания ветерана труда.

Какие льготы положены ветеранам труда на федеральном уровне

Многие эксперты подчеркивают, что при дальнейшей стагнации экономики, через 2–3 года чиновники могут значительно урезать преференции не только пенсионерам, но и ветеранам труда. Тем не менее, до начала президентских выборов в 2022 году отмены привилегий пожилым людям ожидать не стоит, ведь это может сильно подорвать позиции нынешней власти. Кроме того, недавние протестные акции из-за отмены льгот подмосковным пенсионерам на проезд в столичном наземном транспорте, а также в некоторых других регионах из-за решения региональных властей отменить определенные преференции пенсионерам на проезд в муниципальном транспорте, показывают, что подобные решения только накаляют ситуацию в обществе.

1. Бесплатная медпомощь и лечение в медучреждениях, субсидируемых из бюджетов различных уровней.
2. Работающим ветеранам полагается ежегодный отпуск в любое выбранное им время года, а также неоплачиваемый отпуск без сохранения зарплаты на 30 дней в течение года.
3. Бесплатное зубопротезирование (не оплачиваются материалы для протезирования из драгметаллов и металлокерамики) во всех видах государственных медучреждений при достижении гражданином пенсионного возраста.
4. Право на бесплатное пользование любым видом наземного гортранспорта во всех населенных пунктах РФ (кроме такси и маршруток), независимо от места проживания.
5. Льготный проезд на междугородном и пригородном автотранспорте независимо от места жительства (кроме коммерческого).
6. Сезонная скидка — 50 % от стоимости проездных билетов на пригородный ж/д и водный транспорт.
7. Возможность оплачивать только 50 % общей жилплощади (для коммунальных квартир расчет жилплощади производится на основании установленных соцнорм, которые распространяются и на членов семьи).
8. 50 %-я субсидия на все виды коммунальных услуг (распространяется и на семью при совместном проживании).
9. При аренде квартиры возможно частичное погашение арендной платы.
10. Право на 50 %-ю скидку при оплате некоторых услуг: радио, телевидение, работающее от коллективной телеантенны, абонентская плата (независимо от типа жилплощади).

Прибавка к пенсии ветеранам труда – работающим пенсионерам

На федеральном уровне никаких доплат к пенсии в связи со статусом ветерана труда не предусмотрено. Закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» ничего не говорит отдельно об этой категории пенсионеров.

Напротив, действующая с 2016 года редакция ст. 26.1 указанного закона отменяет для работающих пенсионеров индексацию пенсии. Так что в данном случае ветераны труда, прекратившие работать, имеют преимущество перед своими «коллегами», продолжающими трудиться.

Единственной федеральной «пенсионной» льготой для ветеранов труда можно считать возможность досрочного выхода на пенсию.

Кроме стажа (25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно) для этого нужно, чтобы выполнялись следующие условия (п. 2 ст. 32 закона № 1032-1):

1. Пенсионный возраст должен наступить через два года или менее.
2. Причиной увольнения с последнего места работы должна быть ликвидация компании или сокращение штатов.
3. Служба занятости должна подтвердить, что возможности для трудоустройства отсутствуют.

Однако на региональном уровне льготы работающим ветеранам труда в 2018 году предусмотрены. Они выражаются, как в виде прямых выплат, так и в форме компенсаций и скидок на оплату различных услуг. В большинстве регионов речь идет о следующем «наборе» льгот:

1. Ежемесячная денежная выплата (ЕДВ).
2. Скидка или компенсация оплаты коммунальных услуг (как правило – 50%).
3. Компенсация затрат на проезд в городском и пригородном транспорте (кроме такси) и услуги стационарной связи.
4. Оплата санаторно-курортного лечения.
5. Бесплатное протезирование зубов.

Какие льготы работающим пенсионерам – ветеранам труда действуют в регионах – устанавливается законами отдельно в каждом субъекте РФ. Поэтому для получения полной информации лучше всего обратиться в органы социальной защиты по месту жительства.

Кто может претендовать на статус ветерана труда

В России есть несколько категорий ветеранов – в частности, это участники Великой отечественной войны, ветераны боевых действий в разных «горячих точках», ветераны военной службы. Но есть еще и ветераны труда – те, кто отдал десятилетия своей жизни работе в одной отрасли народного хозяйства. И именно у этой категории ветеранов возникает больше всего вопросов относительно возникновения права на статус и положенные льготы.

Очень важно понимать, что в России есть 2 категории ветеранов труда:

• ветераны труда федерального значения. По сути, это и есть звание «Ветеран труда», которое присваивается согласно закону 5-ФЗ и действует на всей территории России. То есть, куда бы не переехал обладатель такого звания, он в каждом регионе получит полагающиеся ему льготы и выплаты (при их наличии в этом регионе);
• ветераны труда регионального значения. Каждый регион вводит также собственные звания – например, «Ветеран ЯНАО» или «Ветеран труда Хабаровского края», и присваивает их еще определенному кругу лиц. Критерии свои у каждого региона, но главное – такой региональный статус будет действовать только в пределах своего региона. Переехав жить в другой субъект РФ, такой ветеран лишится всех льгот (если не будет права на них по «ветеранскому» закону уже нового региона).

Поскольку федеральное звание «Ветеран труда» дает чуть больше возможностей, чем региональный статус – нужно для начала свериться с требованиями для его присвоения. Если права на статус федерального значения не будет – можно проверить условия присвоения статуса от своего региона.

Льготные программы в области здравоохранения

Ключевая мера социальной поддержки ветеранов труда в сфере медицинских услуг — различные программы материальной помощи тем гражданам, которые нуждаются в ней. Вот что дает ветеран труда пенсионеру в области здравоохранения:

1. Возможность оформления путевки в учреждения санаторно-курортного типа.
2. Предоставление льготы на медикаменты. Гражданин вправе получить бесплатно необходимые лекарственные средства либо приобрести их в аптеке по более низкой стоимости. Обязательное условие для реализации этой программы — наличие медицинской справки или показания к применению препарата, заверенные лечащим врачом пациента-ВТ.
3. Бесплатное (или со скидкой) протезирование зубов. Это региональное направление, действует не везде.

Для получения льготы по направлению в санаторий необходимо собрать пакет документов:

• паспорт гражданина РФ, обращающегося за санаторно-курортным лечением;
• справка медицинского учреждения и иные показания, рекомендующие лечение в санатории;
• оформленное заявление на предоставление путевки;
• подтверждение статуса ВТ — документы о присвоении гражданину звания, ордена, медали.

Заявление рассматривается в течение десяти дней. По результатам рассмотрения пенсионер уведомляется о регистрации обращения. Затем заявитель получает распоряжение о выделении места в санатории. На руки путевка выдается не позднее 18 дней до даты начала лечения в санаторно-курортном учреждении.

В Москве граждане, получившие звание или орден за труд, вправе претендовать на льготное протезирование при изготовлении или ремонте зубных протезов. Государственную поддержку оказывают во всех случаях зубного протезирования, за исключением изготовления протезов из дорогостоящих материалов — драгоценных металлов, металлокерамики.

Компенсация расходов ВТ на протезирование производится путем подачи заявления на оформление социального налогового вычета. В территориальный орган социальной защиты населения направляется обращение, к которому в обязательном порядке прикладывается документация в оригинале и в откопированном виде:

• паспорт заявителя — гражданина РФ;
• медицинское заключение лечащего врача о необходимости зубного протеза;
• удостоверения, подтверждающие статус заявителя (ветеранское, пенсионное);
• действующий полис обязательного медицинского страхования;
• справочная информация о доходах заявителя и о составе членов семьи пенсионера и их доходах.

Ветеран труда: льготы в 2022 — 2022 году

1. Они проработали в отмеченной сфере деятельности срок, который составляет не менее пятнадцати лет.
2. Они обладают требуемым трудовыми либо страховым стажем. Причём его размер варьируется в зависимости от гендерной принадлежности награждаемого. Для мужского пола — не менее двадцати пяти лет, для женщин — двадцать лет и более.
3. Они наделены законодательно установленной выслугой лет для предоставления пенсионных отчислений.
4. Они стали выполнять трудовые функции в возрасте младше восемнадцати лет. С учётом протекания этой деятельности в период ВОВ. Тогда их трудовой либо страховой стаж обязан в сумме давать значение, для мужского пола — от сорока лет и старше; для женского пола — не младше тридцати пяти лет.

Похожие записи:

• Что делать, если работодатель не принимает заявление об увольнении?
• Меры социальной поддержки и льготы в Воронеже и Воронежской области в 2023 году
• Нововведения в сфере миграции, которые ждут нас в новом 2023 году